日前，中郵科公司組織開展了新入司員工崗前集中培訓(xùn)，公司新入司的40多名員工參加了培訓(xùn)。

    培訓(xùn)采用講解、觀看視頻及考試等各種形式，由各職能部門分別介紹、講解各自負(fù)責(zé)的相關(guān)工作知識(shí)，內(nèi)容主要涉及公司基本規(guī)章制度、項(xiàng)目管理知識(shí)、ISO9000體系知識(shí)及安全生產(chǎn)知識(shí)等方面。 培訓(xùn)會(huì)上，林宇副總經(jīng)理（主持工作）歡迎新員工加入郵科團(tuán)隊(duì)，就公司基本情況、人才引入、職業(yè)化發(fā)展等員工所關(guān)心的問題進(jìn)行了交流。并對(duì)新員工提出了三點(diǎn)建議：一是大家要持續(xù)學(xué)習(xí)，從現(xiàn)在到將來幾十年的職業(yè)生涯，學(xué)習(xí)依然是最重要的事情，不要懈怠。二是從學(xué)校到社會(huì)對(duì)每一個(gè)人來說都是一個(gè)巨大的角色轉(zhuǎn)變，要利用公司提供的的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)，共同努力把企業(yè)做得更好。三是希望各位新員工在接下來的工作中，能盡快地適應(yīng)公司的節(jié)奏，融入團(tuán)隊(duì)。 在新員工上崗的過程中，各部門還為各位新員工安排了師傅，帶領(lǐng)新員工熟悉業(yè)務(wù)情況，工作流程，為新員工更好地融入團(tuán)隊(duì)做了重要的鋪墊。