原標(biāo)題：設(shè)備事故管理規(guī)定

為加強(qiáng)車(chē)間設(shè)備管理和安全管理，確保生產(chǎn)中發(fā)生的設(shè)備事故能及時(shí)采取有效措施，減少因設(shè)備事故造成的各種損失，保證設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行，結(jié)合公司實(shí)際制定本規(guī)定。

一、定義

1、設(shè)備事故是指設(shè)備及儀器儀表非正常損壞，致使減產(chǎn)、停產(chǎn)，動(dòng)力供應(yīng)中斷，效能降低，人身傷亡等。

2、故障：設(shè)備雖出現(xiàn)非正常損壞，但損失、停歇時(shí)間及對(duì)生產(chǎn)的影響低于設(shè)備事故規(guī)定的范圍，稱作故障。

二、事故分類

1、設(shè)備事故分為特大、重大、一般、輕微等四類，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）特大事故：設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞，造成損失在20000元以上；三人或三人以上重傷；造成人員死亡；情節(jié)嚴(yán)重，性質(zhì)惡劣的其他事故均列為特大事故；

（2）重大事故：設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞，造成損失在5000～20000元之間的；造成停產(chǎn)達(dá)8小時(shí)及以上的；或雖未達(dá)上述條件，但性質(zhì)惡劣，影響嚴(yán)重的其他事故均列為重大事故。

（3）一般事故：設(shè)備零部件損壞，造成損失在1000～49999元之間的；或造成停產(chǎn)達(dá)4小時(shí)及以上的設(shè)備事故。

（4）輕微事故：造成損失在1000元以下的或造成停產(chǎn)達(dá)2小時(shí)及以上的。

2、設(shè)備事故根據(jù)事故性質(zhì)分為以下三種，：

（1）責(zé)任事故：指不遵守崗位操作規(guī)程、擅離職守、維修不良、設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)等人為原因造成的設(shè)備損壞、停產(chǎn)或效能降低的；

（2）質(zhì)量事故：指設(shè)備因設(shè)計(jì)、制造、質(zhì)量低劣、安裝或檢修不當(dāng)造成的設(shè)備損壞、停產(chǎn)或效能降低的；

（3）自然事故：指因自然災(zāi)害造成設(shè)備損壞的。

三、事故處理

1、設(shè)備事故發(fā)生時(shí)，應(yīng)立即停止操作，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，不接觸和移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品，防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大。同時(shí)操作人員應(yīng)立即向部門(mén)主管或設(shè)備管理人員報(bào)告；

2、特大、重大設(shè)備事故，由總經(jīng)理主持調(diào)查，并上報(bào)主管部門(mén)；普通設(shè)備事故或性質(zhì)嚴(yán)重的微小事故，由生產(chǎn)經(jīng)理主持組織人員對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、研究和分析，找出原因、并提出整改措施；對(duì)微小事故及惡性未遂事故，車(chē)間必須找出原因事故，進(jìn)行整改和處理；

3、造成產(chǎn)品質(zhì)量事故的按《產(chǎn)品質(zhì)量管理考核規(guī)定》處理；

4、設(shè)備事故發(fā)生后必須本著四不放過(guò)原則，由經(jīng)理組織相關(guān)人員查看現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)分析，并對(duì)原始數(shù)據(jù)和憑證進(jìn)行收集，詳細(xì)記錄。

四、責(zé)任追償

1、設(shè)備事故發(fā)生后，根據(jù)事故分類和性質(zhì)，結(jié)合事故造成的經(jīng)濟(jì)損失等情形，對(duì)事故相關(guān)責(zé)任者進(jìn)行處理，具體處罰標(biāo)準(zhǔn)為：

（1）造成特大責(zé)任事故的，對(duì)責(zé)任人追償10%的經(jīng)濟(jì)損失，公司直接與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系，并視情況確定是否追究其法律責(zé)任；

（2）造成重大責(zé)任事故的，直接給予責(zé)任人降職或降薪處分,按經(jīng)濟(jì)損失的8%進(jìn)行賠償，并在全廠內(nèi)進(jìn)行書(shū)面通報(bào)批評(píng)；

（3）造成一般責(zé)任事故的，扣除責(zé)任人當(dāng)月考核工資、給予200-500元的處罰，并在公司內(nèi)進(jìn)行書(shū)面通報(bào)批評(píng)；

（4）造成輕微責(zé)任事故的，對(duì)責(zé)任人給予批評(píng)教育，給予50-200元的處罰，并在公司內(nèi)部會(huì)議上進(jìn)行口頭批評(píng)；

（5）除對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰外，還將對(duì)經(jīng)理進(jìn)行連帶責(zé)任處罰，處罰金額按事故造成經(jīng)濟(jì)損失1%-20%的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行；

2、防范措施不得力或不落實(shí)的，導(dǎo)致重復(fù)發(fā)生類似的設(shè)備事故，給予50-500元的處罰；

3、事故發(fā)生后有隱瞞事故、曲解事故、弄虛作假、不按時(shí)報(bào)告等情形的，一律按隱瞞事故從嚴(yán)處理；

4、因故意違章操作而發(fā)生設(shè)備事故且拒不聽(tīng)勸告、給公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失的，除需全額賠償公司所有損失外，還將追究其法律責(zé)任；

5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患并采取措施避免事故發(fā)生的，給予50-300元的獎(jiǎng)勵(lì)；

6、對(duì)發(fā)生的事故能如實(shí)反映真相，并及時(shí)舉報(bào)不良隱瞞事故行為的，給予舉報(bào)者50-500元的獎(jiǎng)勵(lì)。

五、附則

1、本規(guī)定未盡事宜的，由經(jīng)理辦公會(huì)討論決定；

2、自下發(fā)之日起開(kāi)始實(shí)施。

返回搜狐，查看更多

責(zé)任編輯：